Procurar el bienestar fisico, mental y social de los trabajadores y prevenir los riegos laborales son medidas que han ido evolucionando a lo largo del tiempo, teniendo como objetivo mejorar las condiciones y el ambiente laboral para los trabajadores.

De acuerdo a este articulo no podemos desligar la cultura de seguridad de la cultura organizacional, ya que son muy amplias y dentro de la cultura organizacional se encuentra englobada la de seguridad y por tanto sus caracteristicas especificas.

En este apartado me parece adecuado que los mismos empleados y empleadores hagan difusión acerca del tema de salud en el contexto laboral, dado que como se menciona en el presente articulo la salud va más allá de las cuestiones fisiologicas y de tal manera los aspectos psicosociales podrían ser afectados en este contexto.